集團開展年度黨組織書記全面從嚴治黨述責(zé)述廉和抓基層黨建工作述職評議
1月30日上午,山東黃金集團黨委常委會召開擴大會議,聽取二級黨組織書記2025年度全面從嚴治黨述責(zé)述廉和抓基層黨建工作述職。山東黃金集團黨委書記、董事長張曉海主持會議并講話,省國資委黨委有關(guān)處室負責(zé)同志到會指導(dǎo)。

會上,產(chǎn)投集團、建設(shè)集團、貿(mào)易集團黨組織書記進行述責(zé)述廉,礦管集團、地勘集團、金控集團黨組織書記進行述職,其他黨組織書記書面述職。張曉海逐一對現(xiàn)場述職的黨組織書記述職情況作了點評。與會人員對述責(zé)述廉和述職情況分別進行測評。
會議指出,剛剛過去的一年,集團各級黨組織堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅決落實管黨治黨政治責(zé)任,持之以恒推進全面從嚴治黨,堅持不懈抓實基層黨建,各項工作取得新進展、新成效,為實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅強保證。同時,也要清醒認識到工作中存在的短板不足,采取針對性措施認真加以解決。
會議強調(diào),新的一年要全面貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想、關(guān)于黨的自我革命的重要思想,進一步壓實責(zé)任、創(chuàng)新舉措,奮力開創(chuàng)集團黨建工作新局面。一是加強政治建設(shè),堅定執(zhí)行黨的政治路線,嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩,持續(xù)完善黨委發(fā)揮“把方向、管大局、保落實”領(lǐng)導(dǎo)作用的體制機制,建立健全推動貫徹落實的責(zé)任制度,在把穩(wěn)發(fā)展方向上實現(xiàn)新突破。二是深化理論武裝,持續(xù)抓好黨的二十屆四中全會精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹,扎實抓好黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí),嚴格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,更加堅定自覺用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐、推動工作,在筑牢思想根基上實現(xiàn)新突破。三是夯實基層基礎(chǔ),突出抓好重點領(lǐng)域黨建工作,全面提高發(fā)展黨員質(zhì)量,充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用,持續(xù)推進黨建特色品牌創(chuàng)建,在建強戰(zhàn)斗堡壘上實現(xiàn)新突破。四是鍛造過硬隊伍,鮮明樹立選人用人正確導(dǎo)向,樹牢正確政績觀事業(yè)觀,加大急需緊缺人才的引進培養(yǎng)力度,在強化智力支撐上實現(xiàn)新突破。五是從嚴正風(fēng)肅紀,始終保持高壓態(tài)勢不動搖,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化長效化,在凈化政治生態(tài)上實現(xiàn)新突破。六是壓實管黨責(zé)任,健全“四責(zé)協(xié)同”一體落實工作機制,完善黨建工作考核評價體系,強化警示震懾追責(zé)問責(zé)力度,在完善落實機制上實現(xiàn)新突破。
會議以視頻形式召開。集團領(lǐng)導(dǎo),總助總師總監(jiān)、首席專家,總部部門(中心)、紀委內(nèi)設(shè)機構(gòu)、工會內(nèi)設(shè)機構(gòu)主要負責(zé)人,各子集團(公司)、三級企業(yè)(實驗室)領(lǐng)導(dǎo)班子成員和相關(guān)部門負責(zé)人,基層黨員干部代表等參加會議。